2026 yılı, İstanbul esnaf teşkilatları açısından yalnızca bir seçim yılı değil; aynı zamanda değişim, yenilenme ve geleceği yeniden inşa etme yılıdır. Ocak/Mart ayları arasında İstanbul Esnaf Odaları Birliği’ne bağlı 144 esnaf odasında seçim süreci yaşanırken, İstanbul Elektrik Teknisyenleri Odası’nda da 28 Mart 2026 tarihinde Oda Başkanlığı seçimi gerçekleştirilecektir.

Bu seçim sürecini değerlendirirken, esnaf odalarının tarihsel misyonunu hatırlamak büyük önem taşımaktadır. Esnaf odaları, Osmanlı’dan günümüze uzanan ahilik kültürünün taşıyıcısıdır. Aynı mesleği icra eden bireylerin bir düzen ve disiplin içerisinde çalışmasını sağlamak, vatandaşlara güvenilir, sağlıklı ve kaliteli hizmet sunmak amacıyla kurulmuş bu yapılar; yüzyıllardır toplumsal hayatın en güçlü yapı taşlarından biri olmuştur.

Saygı, sevgi ve haklı rekabet anlayışıyla şekillenen esnaf teşkilatları, vatandaşın her zaman yanı başında yer almış, güven duyduğu kurumlar olmayı başarmıştır. Esnaf teşkilatları; üyelerinin eğitimini, bilinçlenmesini ve mesleki gelişimini önceleyen, meslek ahlakını esas alan ve üyelerini kamu kurumları karşısında temsil ederek haklarını koruyan bir hizmet anlayışıyla faaliyet göstermelidir. Gelişen teknolojiye ayak uydurmak, geleceğe dönük yapılanmaları oluşturmak ve yenilikleri esnafla buluşturmak ise yönetimlerin en temel sorumluluğudur.

Ne yazık ki yıllar içerisinde birçok esnaf odasında uzun süreli başkanlık dönemleri, yönetimsel zafiyetlere yol açmış; esnafın gerçek sorunlarından uzaklaşıldığı bir tablo ortaya çıkmıştır. Bu durum, üyelerin odalarına olan aidiyet duygusunu zayıflatmış, esnaf odalarının çözüm üreten kurumlar olmaktan uzaklaştığı algısını güçlendirmiştir. Bugün gelinen noktada, esnaf odalarının yeniden yapılanması artık bir tercih değil, zorunluluktur. Bu tabloyu en net şekilde gözlemlediğimiz alanlardan biri de elektrik sektörüdür.

1945 yılında, elektrik alanında bilgili, belgeli ve tecrübeli kişilerin mesleği icra etmesini sağlamak amacıyla kurulan İstanbul Elektrik Teknisyenleri Odası, uzun yıllar boyunca sektörün gelişimine yeterince katkı sunamamış; bir dönem on binleri bulan üye sayısı, bugün yaklaşık 3.000 seviyelerine kadar gerilemiştir.

Diplomaya ve mesleki uzmanlığa dayalı bir yapı kurulamamış, kayıt dışı çalışanlarla etkin mücadele yöntemleri geliştirilememiştir. Bunun sonucu olarak elektrik teknisyenleri, toplum nezdinde yeterince görünür ve güvenilir bir konuma taşınamamıştır. 2026 seçimleriyle birlikte temel hedefimiz; odamızı esnaf odası anlayışından çıkararak, meslek odası kimliği güçlü, üyelerinin mesleki itibarını koruyan ve geliştiren bir yapıya dönüştürmektir.

2024 yılında resmiyet kazanan STB Serbest Tesisatçı Belgesi’nin 2026 itibarıyla zorunlu hâle gelmesi, sektör için tarihi bir eşiktir. Artık belge sahibi olmayan kişilerin elektrik tesisatı ve inşaat işlerinde faaliyet göstermesi mümkün olmayacak; bu da oda üyeliğinin ve meslek örgütlenmesinin önemini daha da artıracaktır. Bu yeni dönemde, 2022 yılından bu yana hayata geçirilen mesleki organizasyonlar ve yarışmalar genişletilecek; elektrik kaynaklı kazaların önlenmesi, güvenli yaşam alanlarının oluşturulması öncelikli hedefimiz olacaktır.

Aynı zamanda YetkiliElektrikServisi.com dijital uygulaması daha etkin bir yapıya kavuşturularak, vatandaşların garantili, kaliteli ve doğru hizmete kolayca ulaşması sağlanacaktır. Bu sistem sayesinde oda üyeleri sektörde hak ettikleri değeri ve saygınlığı yeniden kazanacaktır.

Sosyal sorumluluk anlayışıyla, yıllık 30 olan öğrenci bursu sayısını 50’ye çıkararak gençlerimize destek olacağız. Elektrik hizmetlerinde vatandaşın tüm ihtiyaçlarını karşılayacak dijital çözümleri Türkiye geneline yayarak, “güvenli hizmet – yetkili teknisyen” anlayışını ülke çapında hâkim kılacağız.

Sektörel Gelecek, Eğitim Seferberliği Ve Stratejik Dönüşüm Vizyonu

Sektörümüzün kronikleşen nitelikli iş gücü ve usta-çırak ilişkisindeki kopukluk sorununa köklü bir neşter vurmak adına; stajyerlerimizi ve meslek lisesi öğrencilerimizi sadece yardımcı personel veya fiziksel iş gücü kaynağı olarak değil, yarının yüksek teknolojili dünyasının dijital dönüşüm mimarları olarak konumlandırıyoruz.

Bu genç yeteneklere yönelik hayata geçireceğimiz kapsamlı burs programları, modern ölçü aletleri, kişisel koruyucu donanım ve teknik ekipman desteği ile yüksek standartlı, sertifikalı uygulamalı saha eğitimleri gibi stratejik yatırımlar sayesinde; teorik bilgiyi, güncel standartlarla uyumlu pratik uzmanlıkla harmanlayacak kalıcı ve sürdürülebilir çözümler üreteceğiz.

Mesleki eğitim merkezleri, teknik liseler ve üniversitelerin ilgili bölümleri ile kuracağımız kurumsal, protokol destekli ve organik bağlar sayesinde; diploma ile saha tecrübesi arasındaki derin uçurumu tamamen kapatacak; “nitelikli ve belgeli teknisyen” kavramını sektörümüzün sarsılmaz, güvenilir ve sarsılmaz uzmanlık temeli haline getireceğiz.

Gençlerimizin yapay zeka ve otomasyon gibi modern teknolojilerle entegrasyonunu en erken safhada sağlayarak, sektördeki kuşak çatışmasını, tecrübe ile yeniliğin harmanlandığı bir bilgi aktarım köprüsüne dönüştüreceğiz. 2026 yılı, İstanbul elektrik sektörü ve tüm paydaşları için sıradan bir seçim yılı ya da olağan bir takvim yaprağı değil; topyekûn bir zihniyet devrimi, kurumsal bir rönesans ve mesleki varoluş adına hayati derecede kritik bir dönüm noktasıdır.

Bu yıl sandığa yansıyacak olan hür irade, yalnızca bir yönetim kadrosunun veya bir başkanın belirlenmesi değil; mesleğimizin toplum nezdindeki itibarının akademik ve teknik zeminde yeniden inşa edilmesi, can ve mal güvenliğinin uluslararası teknik standartlarla en üst seviyeye taşınması ve küresel enerji trendlerine entegre olmuş dijital bir geleceğin teminat altına alınması adına atılacak en güçlü, en kararlı adımdır.

Statükonun yerini vizyona, bürokratik durağanlığın yerini ise dinamik, üye odaklı ve lobi gücü yüksek bir meslek odası kimliğine bıraktığı bu tarihi eşikte; odamızı sadece idari bir yapı değil, devlet nezdinde kabul gören gerçek bir “meslek otoritesi”, denetim mekanizması ve çözüm merkezi yapma kararlılığındayız.

Bu vesileyle, demokratik bir olgunluk, nezaket ve yüksek mesleki etik çerçevesinde seçim sürecine vizyonlarıyla katkı sunan, projeleriyle yarışan tüm aday meslektaşlarıma samimiyetle başarılar diliyorum.

Ortak akılla, liyakat esasıyla ve yenilikçi projelerle sektörümüz için hayırlı, güçlü, itibarlı ve yarınlara miras kalacak sürdürülebilir bir geleceğin el birliğiyle inşa edileceğine yürekten inanıyorum.

haluk bozali
Haluk Bozali İstanbul Elektrik Teknisyenleri Odası Başkanı Haluk Bozali, 4 Kasım 1967'de Trabzon'un Akçaabat ilçesinde doğdu. Hacettepe Üniversitesi Elektrik Önlisans bölümünden mezun olduktan sonra, meslek hayatına 1991 yılında elektrik sektöründe tesisat, proje ve taahhüt alanlarında çalışarak başladı. 2022 yılının Şubat ayında İstanbul Elektrik Teknisyenleri Odası Başkanı seçilen Haluk Bozali, bu göreviyle sektörde odanın tanınırlığını ve saygınlığını artırma vizyonunu benimsedi. Başkanlığı süresince üyelerin gelişimini destekleyici düzenlemeler yaparak, dağıtım şirketleri ve Elektrik Mühendisleri Odası (EMO) gibi önemli kurumlarla iş birlikleri kurdu. Bu iş birlikleri sayesinde sektördeki teknisyenlerin eşit haklara sahip olması için kararlı adımlar atmaktadır. Sektöre değer katma ve mesleki başarılarını artırma hedefiyle çalışan Haluk Bozali, aynı zamanda evli ve iki çocuk babası olarak aile hayatına da büyük önem vermektedir. Hem mesleki hem de sosyal sorumluluklarını titizlikle yerine getiren Başkan Bozali, gelecekte de elektrik sektörüne yön verecek projelere imza atmayı sürdürmektedir.